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蒙西集团2014年工作会议暨工会委员会二届十二次全委（扩大）会议胜利召开
刘埃林董事长出席会议并发表重要讲话

发布时间：2014-02-27

   2月25日至26日，蒙西集团2014年工作会议暨工会委员会二届十二次全委（扩大）会议在呼和浩特市华辰大酒店召开。
   25日上午八时三十分，会议在激昂的蒙西之歌——《追赶明天的太阳》齐唱声中开幕。刘埃林、高文焕、叶向东、包双江、王天龙、靳文同等集团领导出席会议并在主席台就座。
    高文焕总裁代表集团公司经营管理机构作了题为《凝聚共识，汇集力量，继续保持集团平稳健康持续发展》的工作报告，回顾了2013年的各项工作，提出了2014年的奋斗目标，安排部署了全年工作任务。高文焕指出，2013年，面对国内外经济复苏乏力，国内金融政策收紧、部分行业产能过剩严重、市场竞争日趋激烈、企业盈利能力大幅下滑等错综复杂的外部环境，各成员企业按照“稳中求进”的发展思路，凝心聚力、沉着应对，稳步推进各项工作，继续保持平稳发展势头，较好地完成了全年主要预期目标。2014年工作总体思路是：继续坚持“稳中求进”工作总基调，以构筑市场化商业模式为重点，着力破解发展难题；以提高市场占有率为根本，全力抢占市场份额；以降低成本为手段，不断拓宽利润空间；以提升管理效率为前提，稳步推进体制机制改革；以“家”文化建设为抓手，不断提升团队合力，始终保持集团的平稳健康持续发展。他要求集团上下统一思想，坚定信心，凝聚共识，汇集力量，在集团公司董事会的正确领导下，全面把握机遇，沉着应对挑战，锐意进取，攻坚克难，为继续保持集团平稳健康持续发展而努力奋斗。
    集团公司副总裁、工会主席包双江代表集团公司工会作了题为《发挥优势，服务大局，为顺利推进集团改革发展再立新功》的工作报告，总结了过去一年的工作，安排了2014年的工会工作任务。包双江指出，2014年，是集团全面完成“十二五”规划的关键一年，做好今年的各项工作，对于实现集团“十二五”奋斗目标、确保集团平稳健康发展具有重要意义。包双江要求各级工会组织发挥优势、服务大局，以助推改革、确保发展为前提，创建“维权”工会；以开展劳动竞赛、调动员工积极性为抓手，创建“有为”工会；以“家”文化建设为推手，创建“温馨”工会；以加强自身建设、提高履职能力为基础，打造“活力”工会，为全面完成各项目标任务，顺利推进集团改革发展再立新功。他还受集团公司党委和整风活动领导小组委托，作了《落实整改措施，巩固活动成效，以优良作风促进企业持续健康发展》的整风活动报告，总结了整风活动开展及其收效情况，并就下一步如何落实整改措施、建立作风建设长效机制提出了指导意见。
    刘埃林董事长在会上发表重要讲话。他首先分析研判了国内外纷繁复杂的政治经济形势，提出了“压缩产业投资、缩减产业资本、坚守现金为王”的应对“经济严冬”良策。要求各级管理人员充分认识国际经济形势的变化，站在国际经济发展的基点上，调整好我们自己的发展战略和发展模式，确保蒙西的基业长青。
    刘埃林为与会人员介绍了三次工业革命的特征及其在政治、经济和企业发展等方面对人类社会的影响，重点阐述了正在兴起的第三次工业革命的核心内容和精神实质，及其将对人类社会可能产生的深远影响。刘埃林指出，第三次工业革命是人类文明发展史上又一次重大飞跃，将会极大地推动人类社会、经济、政治、文化等各领域的变革，也将会影响人类的生活方式和思维方式，使人类社会的文明进程进一步加快，它是迄今为止人类历史上规模最大、影响最为深远的一次革命。集团上下一定要早认识、早行动、早应对。
    刘埃林董事长还就如何应对第三次工业革命带来的挑战，从转变思想观念和转换商业模式两个方面指明了集团今后的发展方向。要求各级管理层和广大员工认清形势、同心同德、抢抓机遇，尽快转换经营机制和商业模式，确保蒙西事业持续稳定发展。
    会议还安排了分组讨论。与会人员围绕刘埃林董事长重要讲话和三个报告展开了热烈的讨论，审议了《家文化建设实施方案》（征求意见稿），并就商业模式改革、体制机制变革、强化成本管控、实施精益管理、建立整风活动长效机制等进行了深入思考，提出了很多有价值的意见。
    大会表彰了蒙西集团2013年度先进工作者、技术创新标兵、先进基层工会、“我为降本增效专项合理化建议”征集活动获奖人和整风活动先进单位。
    王天龙主持会议并作总结讲话。他要求各成员企业要将学习、宣传、贯彻本次会议精神作为全年的中心任务来抓，认真组织员工进行学习讨论，把思想统一到会议精神上来，把行动统一到会议提出的各项目标任务和工作部署上来，调动各方资源，真抓真干，以积极的心态、务实的作风，全力推进全年各项目标任务的达成。
    各子公司总经理、副总经理及相当职务人员；项目组负责人、总工程师；集团公司工会委员会全体委员、经审委主任、女工委主任；水泥集团所属企业总经理、副总经理、财务总监、总工程师、工会主席、营销中心总监以及各综合区办公室主任；集团公司本部、水泥集团本部全体员工；部分受表彰的先进工作者、技术创新标兵，共170多人参加会议。